今年以来，兴义市以提升巡察干部的政治素养和履职能力为着力点，上好“必修课”“主题课”“业务课”三堂课，提升巡察干部素质，锻造巡察“尖兵”，助推巡察工作提质增效。

　　上好“必修课”，充实干部头脑。结合工作实际，定期安排学习书目、制定学习计划，重点围绕学习领会习近平总书记关于巡视工作重要论述、上级党委对巡视巡察工作的新部署新要求和党章党规党纪等理论知识，通过室务会、党员大会等方式，组织巡察干部学习政治理论、法规等必学内容，让学习常态化，切实引导巡察干部深学细悟，把握政治方向，扛牢政治责任。同时，充分发挥每轮巡察各巡察组临时党支部战斗堡垒作用，通过到组调研、发工作提示等形式指导各支部抓实抓细政治理论学习，助力提升巡察质效。截至目前，共召开室务会、党员大会等集中学习112次。

　　上好“主题课”，武装干部思想。通过主题党日活动、主题党课等方式，组织巡察干部赴威舍镇红军村、兴义监狱、烈士陵园等开展警示教育，着重用正反两面先进事迹、典型案例激励和警示干部，筑牢巡察干部拒腐防变思想防线。同时，巡察期间，将巡察干部纳入巡察组临时党支部教育管理，进驻前组织巡察组组长集中谈话，明确要求巡察组实行组长负责制，要加强组内人员思想政治教育，确保依纪依规依法巡察。截至目前，共开展主题党日活动25次，上主题党课14次。

　　上好“业务课”，提升干部本领。巡察间歇期，按照“干什么就重点学什么、缺什么就重点补什么”原则，突出实用性、操作性，举办巡察业务课堂，由业务骨干授课，有针对性开展业务培训和交流，不断提高巡察干部业务水平和履职本领。同时，结合巡察任务，每轮巡察前对抽调巡察人员开展业务培训，重点就巡察监督重点、方式方法、巡察报告、底稿制作、问题线索等方面内容进行专题辅导，帮助新抽调的参巡干部熟悉掌握巡察方法和技巧，提高发现问题、分析问题能力，提升巡察监督实效。截至目前，共举办巡察业务课堂5期、巡前培训2期，培训干部248人次。

　　(李荣芬、彭斌)

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