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会员登陆贞丰农商银行考核组分赴辖区支行进行2015年度考核
亮点黔西南讯 2月20日、贵州贞丰农商银行考核组分赴辖内支行进行2015年度考核，要求各支行员工以本次考核为契机，深刻总结，认真落实各项考核目标，进一步增强责任感和紧迫感，以饱满的精神迎接2016年各项工作任务，把工作当事业做，以主人翁的精神开创贵州贞丰农商银行业务新局面。
本次考核分为5个小组，分别由领导带队赶赴全县所有网点对员工进行年度考核。据悉，本次考核包括正式员工考核和新员工转正考核，考核由员工自评、员工民主评议、考核领导小组评分等环节组成。考核结束后，将根据考核结果在全行范围内评选优秀员工并给予表彰。
据了解，领导班子非常重视此次年度考核，并每到一处均强调，考核不是最终目的，而是通过认真回顾总结2015年工作，肯定大家取得的成绩，鼓舞士气，要继续发扬优秀之处，同时也要查找问题，纠正不足，通过学习和完善，在2016年坚韧前行，再接再励。支行长更要发挥工作中的主观能动性，积极带好头，做好榜样，员工要认真履职、“站好岗”。在十三五的开篇之年，就农村金融工作而言，机会与挑战并存，要牢牢守住农村这片潜力土壤，积极创新，开展好“两春行动”。让农民真正得实惠，银行真正得利益。（杨乐云报道）
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