亮点黔西南讯 11月29日，笔者从贞丰县法制办获悉，该县为进一步落实“六五”普法规划，提高依法行政能力，采取“五个进一步”，扎实推进领导干部、公务队伍依法决策、依法行政和依法管理的能力和水平。
“六五”普法以来，该县为充分发挥领导干部、公务员用法、用法引领和示范作用，在完善机制、创新形式、提高实效等方面进行了积极探索，进一步加强领导干部、公务员法制意识和依法行政能力，促进各级各部门的法制化管理水平。
一是进一步加强领导干部和公务员学法、用法工作重要意义的认识。要求全体领导干部和公务员要从实施依法治国的基本方略、加快社会主义法治国家的战略高度，充分认识学习法律、提高依法执政能力的重要性，做到真学、真懂、真用，成为尊崇法律、运用法律、遵守法律、维护法律权威的表率。
二是进一步明确领导干部和公务员学法用法工作的指导思想和工作目标。要求领导干部和广大公务员要通过深入系统地学习法律知识，牢固树立社会主义法制理念，牢固对立党的领导、人民当家作主和依法治国的有机统一的观念，牢固树立尊重和保障人权的观念，善于运用法律手段管理经济和社会事务，进一步提高依法执政、依法行政、依法决策、依法管理的能力和水平，实现法制凝聚改革共识、规范发展行为、促进矛盾化解、保障社会和谐、提高社会管理法制化水平。
三是进一步明确领导干部和公务员学法用法工作的主要任务。该县明确了领导干部学法、用法要主足中国特色社会主义法律体系形成的新形势，围绕贞丰县“十二五”经济社会发展需要和“六五”普法规划确定的目标任务，结合实际，突出重点，认真学习以宪法为核心的各项法律法规，大力开展服务改善民生、促进经济社会发展、维护社会和谐稳定等方面的专题法律法规宣传教育。发挥领导干部学法用法带头示范作用，加强机关公务员学法制度建设，将法律知识学习纳入日常学习培训计划，切实提高全县公职人员的法律水平和意识。
四是进一步提高领导干部、公务员学法用法工作实效。首先，该县以健全完善党委（组）理论中心学法制度为重点，结合领导干部自身的工作性质和特点，坚持自学和辅导相结合，每年安排不少于2次的集中学习，个人学法时间不少于40小时的学习时间安排；其次，确立了以党校和培训机构为主渠道，建立培训制度，把法制教育纳入教学课程和培训计划，凡将来在党校或其他培训机构培训学习日期达1个月以上的，专修法律知识时间不得少于8课时，两个月以上的，不少于16课时。第三是以深化拓展“法律进机关”为重要载体，开展学法用法演讲、法律知识竞赛、法律论坛、书画作品展、法制文艺演出等机关法制文化建设活动；第四，以推行无纸化学法、用法考试系统为创新手段，充分利用网络在线学法、用法及法律知识考试网络化、信息化、无纸化；第五是建立健全领导干部和公务员法律知识考试、考核制度，按照干部管理权限、采取多种形式，加强对领导干部和公务员法律知识考试、考核。建立和完善学法考勤、学法档案、学法情况通报制度，定期对领导干部、公务员完成年度阶段性学法情况、法律知识考试情况和遵纪守法、依法行政、依法办事等情况进行考核；第六是以建立学法档案为推手，将学法情况记录作为干部考核的重要依据。
五是进一步加强领导干部和公务员学法工作的组织领导。实行各级各部门在党委、政府的统一领导下，按照职能分工和干部管理权限，认真履行工作职责，加强协调配合，形成各司其职、各负其责、齐抓共管的新格局。
