义龙新区管委会主任胡正军在义龙一中调研时强调:
志存高远,书写新区教育事业新篇章
胡正军在学校调研(右二)
胡正军在义龙一中调研座谈会上
亮点黔西南讯 在第29个教师节即将来临之际,9月9日,新区工委副书记、管委会主任胡正军带领新区工委委员、管委会副主任蒋照胜和新区政治部、财政分局、教育局、工管委办相关负责人,到义龙一中看望慰问辛勤工作的教师,代表新区工委(管委)向他们致以节日的祝贺,并听取了学校发展情况汇报,详细了解学校生源、教师队伍建设、学校基础设施建设和食堂宿舍管理等情况。
在认真听取学校情况汇报后,胡正军指出:当前,新区的各项事业正处于蓬勃发展中,抓好经济建设这个硬实力的同时,也要抓好教育这块软实力。新区的教育事业还处于起步阶段,基础不牢固,局面不理想。他希望区教育部门努力做到三点:一是树立高远的目标。要紧紧围绕新区的发展方向,树立起教育事业的远大目标,最主要是将师资力量提上去,将教育的软实力搞上去,让教育最终服务经济建设这块硬实力。要常常自省,争创设施一流、管理一流、师资一流、服务一流、质量一流,力争教育教学综合水平达到全州、全省,乃至全国一流。二是学习先进的理念。要依托新区的区位优势,打开视野,积极走出去,请进来,接受先进的教育理念,再结合自身实际,应用到教学实践中来。义龙一中更是要把握好与北大等名校合作的机遇,努力用好这个平台。勤奋务实,不能徒有虚名,要靠数字说话,树立新区教育的榜样。三是保持良好工作状态。教育是理想工程,教师是灵魂的建筑师,事业要振兴,士气必振奋。广大教师要以饱满的精神状态投入到事业中,奉献社会,感染同事,启迪学生。
胡正军强调:义龙的今天是艰难的,义龙的未来是美好的,必须要有勇士的精神,一往无前。现在是快鱼吃慢鱼的时代,教师队伍要有信心,有决心,有自豪感,共创新区的美好未来。他向广大教师提出了五点希望和要求:一要精神独立。崇高的精神是一盏明灯,指引自己,也照亮他人。教师要提高自身的精神境界,独立地思考和生活,不随波逐流,不贪图名利。二要目标高远。高远的目标是动力的源泉,在发展的道路上布满了荆棘,我们要以最好的状态武装自己,以最严的标准要求自己,奋勇前进,各个击破,才能真正做到与时间赛跑。三要执着专精。认定的事,就要办好做精。不以物喜,不以己悲,时刻怀揣坚定的信念,沉下去,摸清教学规律,培养师德品格。四要超越自我。不满足于现状,不懈怠,不气馁,努力学习,超越自我,时刻准备着迎接明天更强的挑战。五要成就社会。百年大计,教育为本。当务之急,当择贤才而用之。新区的发展离不开人才,人才的培养离不开教师的启迪,教师的学习就是社会的进步,教师的进步就是社会的成功。教师自身能力素质的培养承载着莘莘学子的梦想,更承载着新区人民的梦想,要时刻清楚自己肩负的使命,才能在实现个人自身价值的同时推动社会的发展。
针对学校及教师开展工作出现的人才引进困难、资金短缺等问题,胡正军当即表态说,义龙一中要在三个层面实现独立自主:一是实现人事权自主。义龙一中在招聘引进教师以及对教师的考核实行学校自主、新区备案。二是实现招生权自主。学校在今后的招生中,可以不受上级的一些框框套套束缚,要打破原本招生模式的限制,实现自主招生,力争招到优质的生源,培育出好苗子。三是实现经费支配权自主。学校在经费是使用过程中,在合理合法的前提下,可以结合自身实际实行自主自配;不仅如此,新区财政每年将拿出不少于300万元的资金,支持学校发展,同时还将通过新区财政担保、学校贷款的方式支持学校基础设施建设。
胡正军最后强调:“义龙一中是一所新创办的学校,现实与目标的差距尚远,实现‘五个一流’的目标任重道远。他希望学校及教育部门紧紧围绕建成省级一类示范性高中这一宏伟目标,拿出壮士断腕的勇气、破釜沉舟的决心和精诚团结的精神,脚踏实地、锲而不舍、一丝不苟,把校园建设好,把人才培养出来,办出特色、办出水平。
(桂进勇 王松摄影报道)
共有0条评论