兴义机场分公司2017年社会招聘公告
兴义机场是贵州省重要的旅游支线机场，于2004年7月18日建成通航，占地面积2499亩，按4C级规划3C级建设。兴义机场近两年取得了飞速的发展， 2016旅客吞吐量突破50万人次，2017年预计突破80万大关。现根据工作需要，面向社会招聘经营规划助理等岗位人员。公告如下：
招聘要求
（一）招聘岗位
（二）报名资格条件
1.报名人员需遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品行和职业操守;
2.报名人员需身体健康，无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件；
3.报名人员需符合招聘岗位要求的学历、专业、年龄等要求。
招聘方式及流程
（一）报名
凡有意到兴义机场分公司就职并符合招录条件的人员均可报名，兴义机场将对所有报名人员对照招录条件进行资格审查和初步筛选。
1.报名时间：2017年8月2日-2017年8月12日17:30。
2.报名方式：招聘采取网络报名方式，有意者填写《报名信息表》，与个人简历及有关资料（包括身份证、毕业证、学位证、所获相关证书扫描件打包压缩后以名字+岗位命名）,投递至643367436@qq.com。
3.联系人：王先生；联系电话：0859-3195113
（二）笔试
1.招聘笔试将由兴义机场组织实施。相关事宜通过兴义机场官方微信公众号(公众号为兴义万峰林机场)、电话、短信等方式另行通知。
2.兴义机场持有相关岗位资格证书的实习生免笔试。
（三）政审
至本人户口所在地派出所开具无犯罪记录证明方可获得面试资格。
（四）面试
根据应聘人员笔试成绩由高到低排序,按单个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人数1：3的比例确定面试人数，同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的，同时进入面试环节。岗位招聘计划数与该岗位参加面试人数比例达不到1：3的，应聘人员面试成绩应达到其报考岗位所有人员面试平均分方为有效面试成绩。
（五）体检
面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低，按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象，体检由本人自费到指定医疗机构进行，体检标准参照公务员体检标准执行。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，取消进入下一环节资格，并顺次补充人员参加体检。
（六）研究确定招聘结果
根据考试和体检结果，兴义机场分公司研究确定拟聘用人员，并以电话、短信等方式通知拟聘用人员。
（七）办理报到手续
按相关管理规定办理报到手续。
聘用及待遇
合格人员与兴义机场签订劳动合同，劳动合同及相关待遇按贵州省机场集团有限公司有关规定执行。
特别提醒：《报名信息表》需关注机场公众号，首页回复“招聘”，即可下载。
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